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[Aktuell]

Der aktuelle Mentoring-Zyklus ist am 01.4.16 mit 22 Tandems gestartet und läuft bis Dezember 2016.

Seit 2011 nahmen 112 Mentees an dem Mentoringprogramm teil und wurden one-to-one mit Mentorinnen und Mentoren, externen Expertinnen und Experten aus Wirtschaft, Wissenschaft und Verbänden, gematcht.

Die Bewerbungsphase für Studierende (ab 3. Fachsemester) und Absolvent_innen (aus 2016) wird mit dem Vorlauf für das nächste Mentoring im Wintersemester 2016/17 angekündigt.

 

 

Auftakt des Mentoring 2016

Gruppenfoto der Mentoring-Kohorte 2016/ Auftakt 01.4.16
Foto: Jasmin Gritzka

Mentoring für Studierende und AbsolventInnen im Berufsübergang

 

Allgemeines

...Mentoring ist die individuelle, beratende Begleitung durch eine berufserfahrene Person (Mentorin/Mentor) 

° dient der Erfahrungs- und Informationsweitergabe

° ermöglicht Einblicke in berufsrelevante Netzwerke

° kann ein Gatekeeper sein

° kann informelle Barrieren aufzeigen

° sollte Diversity- und Genderaspekte stets mitdenken

° bietet Unterstützung und konstruktive Rückmeldung

Diversität und Gender als Potenzial im Übergang zum Beruf

Mentee:"...Zusammenfassend hat mir die Teilnahme am Mentoring viel Spaß gemacht und ich kann das Programm nur weiterempfehlen. Es hat mir enorm beim Berufseinstieg geholfen." (Mentee)

Flyer "Mentoring -  im Übergang zum Beruf - unter den Aspekten Gender und Diversität" bietet eine praxisnahe Vorbereitung auf die Anforderungen des zukünftigen Berufsfeldes.

Bewerbung als Mentee

Wer kann sich bewerben?

Studierende (BA, MA, ab 3./4. Fachsemester), Absolventinnen und Absolventen - insbesondere auch mit eigener Zuwanderungsgeschichte, interkulturellem oder transkulturellem Interesse.

Bewerben kann man sich während der ausgeschriebenen Frist mit dem ausgefüllten Profilbogen für Mentees, einem Motivationsschreiben und einem Lebenslauf.

Bewerbungen an mentoring(@)haw-hamburg.de

Das Programm: Laufzeit ist jeweils neun Monate pro Zyklus (März - Dezember)

  • One-to-one Mentoring-Tandembeziehung mit ca. 3-5 persönlichen Treffen
  • Das Rahmenprogramm (Einführungsworkshops, Start- und Abschlussveranstaltungen)
  • Workshops und Vorträge zu Berufseinstieg und Karriereplanung
  • Gender& Diversity, Interkulturelles Training
  • Austausch und Netzwerkaufbau

Möchten Sie Mentorin oder Mentor werden?

Interessierte Expertinnen und Experten, die Studierende und AbsolventInnen der HAW Hamburg im one-to-one Mentoring durch die Weitergabe Ihrer eigenen Erfahrungen zum Berufseinstieg oder Berufsfeld beratend begleiten möchten, können sich mit dem Profilbogen für Mentorinnen/Mentoren laufend in unseren Mentoring-Pool anmelden. 

Informationen - Anmeldungen - Bewerbungen: Ulrike Ellendt, Projektkoordination - Fenja Heitmann, Studentische Mitarbeiterin - Tel: 040.42875-9801, mentoring@haw-hamburg.de

Letzte Änderung: 11.07.16

An die Redaktion

Projektkoordinatorin Mentoring

Ulrike Ellendt

T +49.40.428 75-9801

ulrike.ellendt(@)haw-hamburg.de
  • Auftakt Mentoring 2016 am 01.4.2016 an der HAW Hamburg

Fotos: Jasmin Gritzka

Dieses Vorhaben wird aus den Mitteln des Bundesministeriums für Bildung und Forschung unter dem Förderkennzeichen 01PL11046 gefördert. Die Verantwortung für den Inhalt liegt beim Autor.

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