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Informationen für:

Fakultät Wirtschaft und Soziales
Department Pflege und Management
Fakultät Wirtschaft und Soziales

Einzelmodule als Fortbildungsangebot

Seit März 2017 ist es möglich, einzelne Module im Rahmen einer Fortbildung zu besuchen, ohne das gesamte Studium absolvieren zu müssen. Diese Module können ohne ersten Hochschulabschluss besucht werden, wenn eine grundsätzliche Hochschulzugangsberechtigung vorliegt.

Entscheiden Sie sich nach Besuch eines Fortbildungsmoduls dazu, das Studium aufnehmen zu wollen, ist eine vollständige Anrechnung der absolvierten Credits sowie bereits gezahlter Gebühren möglich.

Die berufsbegleitende Konstruktion dieses akademischen Fortbildungsangebots erlaubt Ihnen, Themen aus dem eigenen Arbeitsalltag zu analysieren, zu gestalten und im Anschluss zeitnah in der beruflichen Praxis zu erproben und umzusetzen.

Im Sommersemester 2019 starten die Module Qualitätsmanagement und Leistungsprozesse, Change Management sowie Strategische Ausrichtung

Fortbildungsmodul Qualitätsmanagement und Leistungsprozesse

Über zwei Semester hinweg studieren Sie das Modul "Qualitätsmanagement und Leistungsprozesse" als hochschulisches Fortbildungsangebot zusammen mit Studierenden des Studiengangs "MBA Sozial- und Gesundheitsmanagement“. Erfahrene Hochschullehrer/-innen und Experten aus der Praxis vermitteln Ihnen zentrale Qualitätsmanagement-, Organisations- und Führungskompetenzen (u.a. Dienstleistungsmodelle, Prozessmanagement, Grundkonzepte des Qualitätsmanagements, Instrumente zur Formalisierung). 

Die Gebühr für dieses Fortbildungsmodul beträgt 1.425,00 Euro, die in zwei Teilbeträgen zu zahlen ist. Nach Einzelfallprüfung ist ggf. auch eine Ratenzahlung möglich.

Informationen zu den Modulinhalten sowie einen Informationsflyer finden Sie in der rechten Spalte zum Download. 

Fortbildungsmodul Change Management

Über zwei Semester hinweg studieren Sie das Modul "Change Management" als hochschulisches Fortbildungsangebot zusammen mit Studierenden des Studiengangs "MBA Sozial- und Gesundheitsmanagement“. Sie lernen, die Anforderungen an Veränderungen in Ihrem Unternehmen zu erkennen sowie Veränderungsprozesse zu initiieren und begleiten. Sie diskutieren und erproben verschiedene Instrumente des Projektmanagements in Veränderungsprozessen, mögliche Change Management Ansätze sowie Schlüsselfaktoren erfolgreichen Vorgehens bei Veränderung (z.B. Umgang mit Widerständen, Kommunikation).

Die Gebühr für dieses Fortbildungsmodul beträgt 710,00 Euro, die in zwei Teilbeträgen zu zahlen ist. Nach Einzelfallprüfung ist ggf. auch eine Ratenzahlung möglich.

Informationen zu den Modulinhalten sowie einen Informationsflyer finden Sie in der rechten Spalte zum Download.

 

 

Letzte Änderung: 30.12.18

An die Redaktion

Anmeldung

Sie können sich bis zum 11.02.2019 für die Module anmelden.

Bitte nutzen Sie hierfür dieses Formular.