Von 2007 bis 2013 Lehrtätigkeit im Department Public Management der Fakultät Wirtschaft und Soziales (8 SWS):

• Personal- und Organisationsentwicklung
• Wissenschaftliches Arbeiten
• Begleitung von Studienprojekten
• Theorie-Praxis-Koordination im dualen Bachelor-Studiengang Public Management

• Konzeption, Moderation und Begleitung von partizipativen Studiengangs- und Modulentwicklungsprozessen
• Coaching von Lehrenden zur Reflexion der Lehre, zu Lehrkonzepten, Schwerpunkt: kompetenzorientiertes Lehren, Lernen und Prüfen und herausfordernde Situationen in der Lehre,
• Coaching zum Arbeitsfeld Hochschule, Planung von lebendigen und partizipativen Workshops
• Durchführung von (hochschuldidaktischen) Workshops zum Thema Kompetenzorientiertes Lehren, Lernen und Prüfen, Studiengangsentwicklung, Lehr- und Lernmethoden
• Personal- und Organisationsentwicklung
• Moderation von Online-Workshops

• Mitglied im Hochschulsenat seit 2014 für die Gruppe Technisches, Verwaltunggs- und Bibliothekspersonal (TVP)
• Mitglied im Qualitätsbeirat der HAW Hamburg

Dipl.-Päd. Sabine Rasch

Studium der Diplom-Pädagogik 1987 bis 1994
an der Carl-von-Ossietzky-Universität in Oldenburg

Berufliche Tätigkeiten:

seit 01.09.2016
Referentin für Curriculumentwicklung
HAW Hamburg, Arbeitsstelle Studium und Didaktik
Projekt Curriculumentwicklung und Coaching im Rahmen des Qualitätspakt Lehre, gefördert durch das BMBF gefördert bis 2020
Begleitung und Moderation von Studiengangsentwicklungsprozessen
Konzeptentwicklung, Beratung und Fortbildung zu kompetenzorientiertem Lehren, Lernen und Püfen

01.09.2013 bis 31.08.2016
HAW Hamburg, Arbeitsstelle Studium und Didaktik
Leitung Projekt Lehr-Lern-Coaching (Teamcoaching) im Rahmen des Qualitätspakts Lehre "Lehre Lotsen"
Stellvertretende Leitung der Arbeitsstelle Studium und Didaktik der HAW Hamburg

09/2005 - 08/2013
Wissenschaftliche Mitarbeiterin an der Fakultät Wirtschaft und Soziales, Department Public Management
Schwerpunkte:
- Einführung des dualen Bachelor-Studiengangs Public Management
- Lehrtätigkeit im Umfang von 8 SWS pro Semester
- Studiengangsentwicklung
- Begleitung von (Re-)Akkreditierungsverfahren

2003 - 2005
Wissenschaftliche Mitarbeiterin in der Fakultät Soziale Arbeit und Pflege der HAW Hamburg
Prozessbegleitung im Rahmen der Konzeptionierung und Implementierung des postgradualen Master-Studiengangs Sozial- und Gesundheitsmanagement

1994 - 2001 Leitung verschiedener Einrichtungen für Menschen mit Behinderung bei verschiedenen sozialen Trägern in Brandenburg und Hamburg

Berufliche Weiterbildung:

2001/2002   
zur Personal- und Organisationsentwicklerin (WBB/PDI, 1920 h)
2006
zur E-Learning-Moderatorin und -Gestalterin (Uni Hamburg, 160 h)
2012/2013   
zur Lehr-Lern-Coachin der HAW Hamburg (200 h)
2015
zur Multiplikatorin für kompetenzorientiertes Prüfen (Weiterbildung an der HAW Hamburg bei Dr. Dr. Oliver Reis, 150 h)
2014/2015
zur Psychodrama-Praktikerin (Beratungsausbildung am Psychodramaforum Berlin, 510 h)

sonstiges:

Interview mit Christian Freisleben zum 5. Tag der Lehre in St. Pölten:
skill.fhstp.ac.at/2016/09/coaching-von-lehrenden-fuer-lehrenden-als-motor-fuer-die-einfuehrung-von-kompetenzorientierung/

Erklärfilm zu Constructive Alignment erstellt im Rahmen der Hamburg Online University (HOOU):
https://www.youtube.com/watch?v=VaNf4dBPl2A

Webinar mit Detlev Dannenberg "Kompetenzorientierung in der Hochschullehre und ihre Konsequenzen für bibliothekspädagogische Veranstaltungen"
www.lik-online.de/infos_data8119.shtml